Vertriebsleiter Kaffee Partner

Vertriebsleiter B2B Key Account Management (m/w/d)

  • Osnabrück
  • 40 Std./Woche
  • 01.07.2024
  • Homeoffice (bis zu 60%)

Kaffee Partner GmbH

Das ist Ihr neuer Arbeitgeber:

Kaffee Partner ist Marktführer bei der Ausstattung mittelständischer Unternehmen mit hochwertigen Kaffeevollautomaten. Über 70.000 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz genießen tagtäglich unsere frisch gebrühten Kaffeespezialitäten auf Knopfdruck. Mit Leidenschaft für Kaffeegenuss und innovative technische Lösungen begeistert ein mehr als 600-köpfiges Team unsere Kunden jeden Tag aufs Neue.

Mehr Abwechslung – mehr Freiheit – mehr Erfolg!

Sie haben Spaß daran, Genuss zu verkaufen und andere Menschen mitzureißen? Dann lassen Sie uns gemeinsam Vertriebserfolge feiern. 50 Jahre Genuss, Service und Vertrauen - Wir sagen da geht noch mehr mit Ihrer Unterstützung!

Das ist Ihr Job:

  • Fachliche und disziplinarische Führung unseres KAM-Teams von derzeit vier Key Account Managern
  • Coachen und regelmäßiges Führen von Feedbackgespräche zur Förderung der individuellen und kollektiven Leistungskennzahlen
  • Erstellen der Jahresabsatzplanung und kontinuierliches Weiterentwickeln der Großkundenstrategie, um Umsatz- und Ergebnisziele zu erreichen
  • Weiterentwickeln der Vertriebsaktivitäten mit Fokus auf das Gewinnen neuer Großkunden und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, um das Unternehmenswachstum zu fördern
  • Koordinieren abteilungsübergreifender Zusammenarbeit, um individuelle Lösungen für Kundenwünsche zu schaffen
  • Zusammenarbeit mit unserer Sales Academy bezüglich angebotener Trainingsinhalte
  • Direkte Berichtslinie an den Director Sales

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Leidenschaft für den Direktvertrieb und umfangreiche Erfahrung in der Großkundenakquise und -betreuung mit nachweislichem Erfolg
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb und Lust das Team fachlich, vertrieblich und persönlich weiterzuentwickeln
  • Hohe Kundenorientierung sowie eine durch strategisches, analytisches und unternehmerisches Denken geprägte Arbeitsweise
  • Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, hohes Durchsetzungsvermögen sowie Abschlussstärke
  • Persönlich überzeugend mit einem gewinnbringenden, sympathischen Auftreten und kommunikativem Geschick über sämtliche Ebenen hinweg
  • Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten sowie Mobilität und Reisebereitschaft
  • Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Power Point, Excel und MS Teams

Die Stelle ist frühestens zum 01.07.2024 zu besetzen. Idealerweise kann die Position teilweise in Präsenz an unserem Standort in Osnabrück ausgeübt werden.

Personalreferentin bei Kaffee Partner Sophia Brandmann

Ihre Ansprechpartnerin

Sophia Brandmann
Referentin Personalmarketing & Recruiting

Unsere Benefits

Darauf können Sie sich freuen

Vergütung

Leistungsorientiertes Entgelt bestehend aus Fixum und Variable

Firmenwagen

Attraktiver Firmenwagen inkl. Privatnutzung ohne Kilometer-Begrenzung und mit Tankkarte

Onboarding

Individuelle, strukturierte Einarbeitung sowie interne Schulungen in unserer Sales Academy

Events

Erfolge feiern können wir besonders gut, ob beim Sales Kick-off, unserer Weihnachtsfeier oder bei Incentive Reisen, z. B. nach Südafrika oder Lappland

Transparenz

Offener Dialog im gesamten Unternehmen, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer

Urlaub & Arbeitszeit

Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten

Fitness

Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein

Und noch mehr Benefits

Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, JobRad, Zuschuss für Massagen – und vieles mehr!

Kommen Sie zu uns ins Team!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich kennenzulernen. Sie sind sich noch nicht sicher? Dann lassen Sie sich von der Abteilung selbst überzeugen.

Kollegen umarmen sich
Das Personalrecruiting-Team von Kaffee Partner

Bewerbungsprozess

Ihr Weg zu Kaffee Partner

Sie wollen sich bewerben und was ist dann? So läuft der Prozess bei uns ab – von der Bewerbung bis zur Einstellung. Damit Sie wissen, was in der Zeit der Bewerbung auf Sie zukommt.

  1. Bewerbung

    Rückmeldung innerhalb weniger Tage.

  2. Erstes Kennenlernen

    Remote oder persönlich mit der zukünftigen Führungskraft und der zuständigen Recruiterin.

  3. Zweitgespräch im Firmengebäude

    Persönliches Gespräch vor Ort. Kennenlernen des Teams sowie der Räumlichkeiten.

  4. Willkommen bei uns

    Herzlichen Glückwunsch! Die Reise bei Kaffee Partner kann losgehen.

Karriere als Sales Manager:in bei Kaffee Partner

Das sagen unsere Mitarbeitenden

„Ich mag es, dass jeder Tag anders ist. Ich mag aber auch die Stabilität, weil jeden morgen, wenn ich ins Auto steige, bin ich mit die erste auf der Straße und da ist die Welt noch ganz ruhig. Und ich bin unterwegs und komme dann mit einem richtig guten Thema um die Ecke, mit Kaffee!“

Mitarbeiterin bei Kaffee Partner

Daniela Olles

Teamleiterin Vertrieb Nord

„Ich bin zu Kaffee Partner gekommen, weil ich hier weiß, dass ich etwas zum Erfolg des Vertriebs beitragen kann und dass man hier auch gehört wird.“

Mitarbeiter lächelnd im Forum bei Kaffee Partner

Torsten Schaarschmidt

Director Sales

Warum Kaffee Partner

Weil wir Partnerschaft leben

Wir schaffen ein echtes WIR-Gefühl durch gegenseitige Unterstützung, Motivation und ein vertrauensvolles Miteinander. Ein ehrlicher und respektvoller Umgang ist uns genauso wichtig, wie ein echtes Interesse für die Menschen in unserem Umfeld. Wir feiern gemeinsam diese Erfolge – ob bei einer Jubiläumsfeier oder auf Incentive Reisen.

Mehr über uns